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Analista Administrativo

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

O Grupo Fertipar iniciou sua trajetória em 1980 oferecendo fertilizantes para todas as culturas e os melhores serviços para o produtor rural, contribuindo para o desenvolvimento do agronegócio do país.

Acreditamos que as pessoas estimulam o crescimento e o desenvolvimento da empresa, por isso buscamos talentos que refletem nossos valores e que estejam dispostos a contribuir com o sucesso da organização.


Estamos em busca de um profissional comprometido, analítico, organizado, comunicativo e com bom relacionamento interpessoal para atuar em nossa área Administrativa da Fertipar Dourados.

 

Candidata-se a vaga e venha fazer parte da nossa história!

Responsabilidades e atribuições

ÁREA FISCAL:

Elaborar as entregas das obrigações acessórias municipais, estaduais e federais;

Controlar os prazos e a legislação vigente relacionada a escrituração fiscal;

Validar fechamento mensal do ISSQN;

Realizar apuração de ICMS/IPI;

Preparar, conferir e entregar a EFD junto à Receita Federal;

Entregar GIA benefícios fiscais;

Emitir notas fiscais sem pedido (devolução de venda, remessa para conserto, venda de sucata etc.);

Emitir e validar relatório do MAPA para entrega junto ao Exército Brasileiro;

Operacionalizar as manifestações do destinatário das notas fiscais;

Providenciar/acompanhar emissão dos documentos legais da empresa;

Conferir os lançamentos das notas fiscais e conhecimento de transporte de uso e consumo e ativo imobilizado antes do envio para o pagamento;

Monitorar utilização de TES e TNF para escrituração fiscal;

Controlar as importações da empresa.


ÁREA DE RECURSOS HUMANOS:

Receber solicitação de contratação;

Triar currículos recebidos;

Receber e conferir os documentos para contratação;

Incluir cadastros de novos colaboradores no sistema;

Efetuar integração de novos colaboradores;

Conferir adiantamento de salário, folha de pagamento e 13° salário;

Controlar e comunicar os vencimentos e prorrogações dos contratos de experiências;

Integrar Cartão Ponto para Folha de Pagamento;

Verificar marcações da Folha Ponto;

Preparar documentação para aplicação de advertências e punições legais;

Coletar a assinatura dos colaboradores no espelho ponto;

Conferir cálculos de Férias;

Coletar assinatura no aviso e recibo de férias;

Proceder a manutenção dos benefícios oferecidos;

Preparar documentação para a rescisão.

Requisitos e qualificações

Necessário curso superior completo em Ciências Contábeis ou Administração;

Conhecimento em Pacote Office intermediário;

Necessário conhecimento em Legislação Fiscal.

Desejável conhecimento/experiência na área de Recursos Humanos;

Conhecimento em Legislação Trabalhista.

Informações adicionais

Horário de Trabalho: Das 07h00 as 17h00.


Benefícios Oferecidos:

Seguro de Vida;

Plano de Saúde;

Plano Odontológico;

Convênio Farmácia;

Gympass;

Alimentação no Local;

Vale Alimentação;

Transporte (Van).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Testes
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Apresentação da Empresa

Há mais de 40 anos, o Grupo Fertipar, uma empresa 100% nacional, contribui para o desenvolvimento de um dos grandes pilares da nossa economia: o agronegócio

 

Estamos presentes em todas as regiões do país, atendendo aos nossos clientes com agilidade, qualidade e profissionalismo. Para isso investimos no treinamento de nossas equipes, na modernização de equipamentos e na ampliação de nossa estrutura. 

 

Uma empresa como a nossa cresce com o engajamento, a força e a dedicação dos milhares de colaboradores. 

 

Venha fazer parte desse time! 

 

Fertipar, a marca da confiança, a marca da produtividade! 


#juntossomostodosFertipar 


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